Recrutement Borderieux Services

  • Mourmelon-le-Grand - 51
  • CDI
  • Borderieux Services
Publié le 22 septembre 2026

📑 Missions du poste


MAISON ET SERVICES de Châlons-en-Champagne recherche un(e) assistant(e) ménager(e) pour intervenir chez des clients sur Mourmelon le Grand et ses alentours.

Contrat de 9/semaine, idéal pour un complément d'activité.
Évolution possible jusqu'à 39h/mois selon vos disponibilités et le développement de nouveaux clients.

Vos missions principales :
Nettoyer les sols (aspiration et lavage)
Dépoussiérer les meubles
Nettoyer les appareils électroménagers
Désinfecter les sanitaires

Missions complémentaires possibles :
Prospection
Repassage du linge
Utilisation de la machine à laver
Étendre, plier et ranger le linge

Avantages :
Formations internes et externes pour développer vos compétences
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 %
Accès à la plateforme Club Employés (réductions pour le quotidien, vacances et loisirs)
Planning du lundi au vendredi, sans week-end ni jours fériés

Profil recherché :
Personne sérieuse, ponctuelle et motivée
Expérience souhaitée mais non obligatoire

Type de contrat : CDI à temps partiel - 9/semaine
Lieu de travail : Mourmelon le Grand (51)

👤 Profil recherché

Experience: 1 Mois

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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